Accompagnement Professionnel


Réfléchir à son avenir professionnel, savoir vers quel métier se diriger, évaluer ses compétences, identifier ses besoins en formation  la Mission Locale propose plusieurs programmes pour accompagner les jeunes vers l'emploi.

vous avez un besoin ? contactez-nous  ou incrivez-vous



 Le PPAE

Projet Personnalisé d’Accès à l’Emploi .
Il s'agit d'un accompagnement prescrit par l’ANPE et dont la réalisation est confiée par co-traitance à la Mission Locale.
Le suivi mensuel du demandeur d’emploi est dès lors effectué par la Mission Locale.
L'accompagnement vise à amener le jeune à définir ou confirmer un projet professionnel et le cas échéant un parcours de formation. Conseiller mission locale et jeune  travailleront dès lors à  lever tout au long de l’accompagnement  l’ensemble des freins à l’insertion.
Chaque année l'agence locale confie à la Mission Locale un volume de jeunes à suivre dans le cadre de sa convention de co-traitance.

L'ASI
( appui social individualisé )

L'ASI vise un accompagnement et une prise en charge globale des problèmes rencontrés par une personne dans son insertion socio-professionnelle.
L'ASI vise tous les publics en difficulté d'insertion et plus particulièrement les publics
rencontrant des difficultés
d'insertion en raison d'un cumul de problèmes (familiaux, sociaux, santé,...)

La durée de la prestation est fixée à 6 mois, renouvelable une fois.

l'ASI peut concerner
*un soutien psychologique
*une aide pour vos démarches administratives
*la recherche de solutions pour résoudre des problèmes financiers, ou liés à la santé, ou au logement
*toutes les actions favorisant à terme l'insertion professionnelle




 Le CIVIS

Contrat initiative d'insertion dans la vie sociale 
Dispositif confié par l’Etat exclusivement aux  missions locales. Il s’adresse aux jeunes âgées de 16 à 25 ans  non qualifiés ou avec
une qualification allant du niveau (CAP / BEP) au niveau BAC +2.

Le CIVIS n’est pas un contrat de travail mais un programme permettant au jeune d'être accompagné vers l'emploi durable.

Le rythme des rendez-vous :
* Pour les jeunes qualifiés les rendez-vous sont au minimum mensuel et ce sur toute la durée du contrat.
* Pour les jeunes non qualifiés les rendez-vous sont hebdomaidaires pendant les 3 premiers mois puis  mensuel.

Le CIVIS peut être renouvelé :
* Pour les jeunes qualifiés il peut être renouvellé une fois à la date aniversaire du contrat et pour un an maximum.
* Pour les jeunes non qualifiés le contrat peut être renouvellé à chaque date anniversaire pour une période d'un an et ce jusqu'au 26e anniversaire du jeune.

Le CIVIS prend fin:
* lorsque le jeune accède à l'emploi dit durable : CDI ou  CDD d'au moins 6 mois
*- 6 mois après la création ou reprise d'une activité non salariée
* au 26e anniversaire du jeune
* A la demande du jeune
* A la demande du conseiller en cas de non respect par le jeune des rdv et des engagements pris.




 La MSP
(Mise en situation Professionnelle)
 
Aller en entreprise observer le métier que l'on souhaite exercer avant de se lancer dans une formation ou dans une recherhce d'emploi.

la MSP  permet de :
* Vérifier et compléter les informations déjà recueillies sur le métier dans le cadre d'une recherche documentaire.
* Observer le métier dans son contexte  professionnnel.
* Observer une personne sur le métier que l'on désire soi -même exercer un jour.
* Prendre conscience des besoins en qualification indispensables à l'exercice du métier envisagé.
* Affiner le contenu d'une prescription de formation.
















 Le parrainage


Des professionnels en activité, ou à la retraite, possédant une connaissance d’un milieu professionnel, peuvent devenir parrains ou marraines en s’engageant bénevolement aux côtés des conseillers pour accompagner les jeunes dans leur recherche d’emploi.
En d'autres termes coacher des jeunes.

ÊTRE PARRAIN, MARRAINE
C’est :  -Écouter, - Dialoguer, - Mettre en confiance - Dynamiser le filleul, -Promouvoir un métier, - Utiliser son propre réseau.

Pour être FILLEUL, FILLEULE 
Il faut : - Avoir entre 16 et 25 ans, - Ne plus être scolarisé,  -Accepter le conseil,  S'engager avec des professionnels.

Vous avez une expertise dans un domaine professionnel .
Devenez parrain. Inscrivez-vous


 
 
 
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